2022年来，五峰山管理处在全处范围内备好制度管理、员工培养、思想政治“三堂课”，为打造公铁桥管养品牌、“数字大桥”、准自由收费推广等创新工作扎实管理基础，为管理处高质量长远发展充电蓄能。

着眼长远，上好制度管理“必修课”

一是制度优先强基础管理。为全面打牢基础管理工作，五峰山处在全处范围内开展“制度学习月”活动，对全处制度进行全面梳理，收集整理公司、管理处制度共101条，新建管理处制度15条，废除制度3条，有效保证了制度实施的及时性、有效性。二是强化职责重合规管理。五峰山处定期开展合规管理专题学习活动，通过对照岗位职责自学、党员大会集体学、支部书记领学等多种形式，深度剖析学习《企业法务与合规管理实务》《江苏宁沪高速公路股份有限公司岗位廉洁风险点及防控措施》《江苏宁沪高速公路股份有限公司监督执纪与经营管理融合手册》，进一步织密管理处合规管理体系网。

学以致用，办好人才培养“专题课”

为做深做精“高速公路准自由流收费系统建设技术标准”品牌孵化项目，五峰山处成立了“准自由流实训基地”，通过选拔的方式产生内训师，吸引了众多员工的报名参与。课程内容涵盖准自由流操作、收费营运、安全管理等业务和办公自动化运用、新闻写作、摄影、视频剪辑、新媒体采编等课程，满足不同层次员工的兴趣与需求。管理处科学利用现有人才资源，充分将员工通过阅读学习收获的知识输出给其他员工，将知识的效应成倍释放，真正做到学以致用，全面提升员工综合素质能力，为公司长远发展和战略目标的实现提供人才资源保障。

党团共学，讲好新时代“思政课”

一是谋划精品党课。从实现形式内容创新，到增强党课吸引力与感染力，五峰山处创新党课“供给”，从常规的文字内容学习到重视运用PPT、多媒体等技术，丰富视频、音频、图片等形式的学习。二是积极落实“第一议题”制度，以“建好群众智慧库”为目标导向，依托党建创新和书香创建为契机打造“习近平书柜”，推动学习型党支部建设。三是同上一节团课。在中国共青团成立100周年之际，五峰山处团支部组织各基层单位团员青年收看中国共产主义青年团成立100周年大会，以学习习总书记重要讲话为主题开展团课，凝聚团青力量。通过学习五四精神坚定跟党走的信念，鼓足“向上攀登”的勇气，积蓄“向下”扎根的力量。

“向下”扎根越深，让“向上”攀登的力量越足。五峰山处将日常工作融入至“三堂课”中，扎根学习、扎根管理、扎根一线，凝心聚力、知行合一，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。