为总结深化廉洁文化建设的特色做法、典型经验和具体成效，近期江苏交控在全系统组织开展了廉洁文化案例展示推介和评选活动。宁沪公司结合实际工作，总结上报的《串点“廉”线，绘就廉洁文化“靓丽风景”》案例，在全系统34个参评案例中脱颖而出，被评为“2023 年度江苏交控廉洁文化优秀案例”。

“清风园”“清廉池”“廉洁文化长廊”“开卷话廉读书角”……走进宁沪公司，一系列以“廉”为主题的文化阵地，让人们在润物细无声中汲取着崇德尚廉、持廉守正的精神涵养。近年来，在宁沪公司党委的关怀领导下，公司纪委大力加强廉洁文化建设，把“阵地育廉”作为全公司上下一体推进“三不腐”的一项基础工程长抓不懈。

2022年3月，公司纪委在所属天王收费站创新建立了“宁沪公司廉政教育基地”。在教育基地，不仅有精心打造的“百廉碑”“不染池”“传薪亭”“廉政廊”“廉洁林”等室外廉政教育板块，还开辟了室内“悟廉心·传廉风”育廉室、“勤廉之声”演播室等。以教育基地为依托，先后开展廉政主题活动53次，接待系统内外参观交流人员近千余人，实现了廉洁文化“阵地育廉”建设成果的共享、互鉴，为一体化推进“三不腐”提供了有形的廉政教育平台和有力的廉洁文化支撑。

依托“示范点”建设，公司纪委以点带面，推动全公司党风廉政建设进一步走向深入，让清廉之风吹遍宁沪。

近年来，根据公司统一部署，各所属单位因地制宜加强廉洁文化阵地建设，开展了一系列党员干部和职工群众喜闻乐见、寓教于乐的学习宣教活动：宁镇管理处开展“5.10”思廉日专题活动，宁常管理处策划“廉洁文化周”主题活动，常州管理处协助公司建设薛家站廉政教育基地，无锡管理处举办“廉洁故事汇”巡展、创新开展“谁是卧底”廉洁教育活动，苏州管理处打造“清风墙”“清风室”，五峰山管理处建设“廉馨”文化阵地，长江商能公司开设“清风三课堂”，南部通道管理处举办“让小微权力规范运行”主题党课……

据统计，当前全公司共建有廉洁文化宣传阵地91个；过去一年，全公司上下共开展各类廉洁文化建设和廉政教育活动367次，受众人数5839人次。

通过上下齐心、共绘清廉，形成了全公司上下廉洁文化百花齐放的生动局面，敬业守则、清正廉洁等价值观日渐深入人心，为公司健康持续发展打下坚实的思想基础，营造了风清气正的良好氛围。

春风化雨，以文化人。面向未来，公司纪委将以“阵地育廉”为抓手，以广大干群喜闻乐见的形式继续深化廉洁文化建设，持续构建“人人思廉、全员崇廉”的廉洁文化建设新格局。

供稿 | 纪检监督室 王亮责编 | 张源 吴琳琳
审核 | 孙露