在推动基层党组织建设过程中,创新党建工作模式、激发党建队伍活力成为重要任务。近日,苏州管理处党总支与宁常管理处党总支迎来了一场意义非凡的“交通强国共担当,一路通行齐奋进”党建共建活动。双方党总支书记、党支部书记以及党建联络员等齐聚一堂,共同开启党建合作的崭新篇章。

此次党建共建活动秉持“优势互补、共联共建、互带互动、共谋发展”的核心理念,将党建共建化作紧密相连的桥梁纽带,旨在通过组织联建,整合双方党组织的架构与资源,打造更为强大的支部战斗堡垒;借助活动联办,丰富党员的组织生活,增强党组织的凝聚力;依靠工作互助,实现道路保畅经验的交流与共享,提升工作效率;通过资源共享,打破地域与单位的限制,优化资源配置;凭借经验共鉴,相互学习先进的党建工作方法与思路,构建出紧密协作、充满活力的党建组织体系。 活动现场氛围热烈而庄重。苏州收费站党支部详细介绍了其独特的“三线融合绣三力”工作模式。在星级党支部创建过程中,支部将卓越标准如同细密的针线,贯穿于每一个环节。通过党建工作与业务工作、队伍建设的深度融合,持续擦亮支部“红・绣韵”特色党建品牌,积极探索以卓越党建之“帜”引领现代国企之“治”的全新党建思路,为企业的发展注入强大的红色动力。随后,茅山收费站党支部分享了其依托地域红色文化的创新实践。支部围绕“新四军站区”的建设思路,精心打造红色教育基地。在这片承载着厚重历史的土地上,深入挖掘红色资源,将“铁军精神” 巧妙融入党员教育管理,不仅成功打造了“铁军班组”,树立了先进典型,更以点带面,推动了党员学习教育全面提升,让红色基因在新时代焕发出勃勃生机。两个支部现场签订了支部共建协议,互换了党建品牌 LOGO 旗帜,象征着双方党建合作的正式启动。

