为进一步提升班组长队伍执行力，11月4至7日，常州管理处举办了两期“赢在执行”班组长能力提升培训班。

基层班组长作为“兵头将尾”，他们的职业素养与工作能力直接影响着一线员工在遵守纪律、团队协作、目标分解等方面的执行情况，对于提高基层单位整个团队的士气与工作绩效，不可谓不重要。

常州处举办的本次班组长培训，课程从认识团队、构建团队开始，针对团队中成员的性格和各自分工进行了分组讨论。培训引入了专业的性格分析和团队角色测试，在形成测试结果的基础上，老师讲解了在上下级、平级、部门及不同性格个体之间的沟通技巧。班组长们通过问题查找、现象观察、深度分析、目标实现等多项模拟，深刻领悟到作为班组长加强执行力的重要性与必要性。

此次培训，通过理论知识和案例分析相结合，课堂讲解与游戏互动相衔接，提高了班组长对执行力的思想认识，并使他们掌握了执行力提升的有效方法，为企业培育一支具有领导力、执行力和创造力的高素质班组长队伍起到了积极的推动作用。