党史学习教育开展以来，五峰山管理处不断延伸“我为群众办实事”活动广度，将“办实事”范围从内部职工扩展至驾乘人员，以“內炼底蕴、外修品质”为目标导向，不断提升活动内涵，使党建工作与管理工作、业务工作更加紧密结合。

盘活人才“有妙招”

管理处通过开展“量身定做”式培训盘活现有人才，根据人员特长、兴趣以及业务需求先后开展了摄影培训、党务知识专题培训、骨干人员执行力提升培训，培训采取小班授课、分组讨论、PK互动等形式增加知识转化率，知识点在课程中及时输入、消化吸收，加大了人员对课程内容的兴趣，从而激发员工的求知欲与上进心。

饮食“包办”更贴心

民以食为天，饮食一直是员工生活中最大的关注点，五峰山处所管辖的7个食堂均创办了“职工超市”。空间充裕的食堂开辟出实体小卖部，将物品直接陈列在橱柜中，让职工直观挑选；空间受限的食堂开辟出“云”上小卖部，职工选择范围更广，提拿物品更便捷。

安全知识点“有问必答”

镇江新区南站及镇江新区北站地处化工园区，每日进出的危化品车占比重，数量多，考虑到这一特殊情况，在党总支的统一部署下结合新修订的《安全生产法》，定期在站区开展“安全生产宣传咨询”活动，此活动受到来往危化品车辆驾驶员的“热捧”，对平日的安全知识“盲点”刨根问底，工作人员也做到专业知识“有问必答”。

“鹰眼”让隐患无处盾藏

“视频巡检发现江都港收费站匝道处有一辆红色三轮摩托车，请辖区交警及时处置。”这是调度员通过亿级像素摄像头巡查时主动发现的安全隐患。五峰山处指挥调度中心通过路桥的智慧设置主动发现、系统自主提示隐患累计134起，及时消除隐患确保道路保畅，科技赋能减少人力、物力的被动输出，大大提升驾乘人员的满意度。