党建是企业可持续发展的坚实保障。近年来，宁沪公司以党建为引领，孵化培育了一批紧密融入中心、具有轨道特色的党建品牌。

其中，“璀璨宁常”党建品牌让行动成为最有力的带动，“学建服”三字方针充分发挥出品牌的辐射和示范带动作用，在宁沪公司的高质量发展道路上，文明之花遍地开，文明之风浩荡来。

以“学”为先，推进文明窗口建设。管理处把勤奋学习作为成事之基，从书本学、从实践学，巧妙结合理论学习和深入实践。通过文明服务“大家来找茬”活动，在稽查录像“回头看”中对标对表优质服务视频，不定期“晾晒”班组成绩单，在找差距、寻不足中将唱收唱付、微笑服务等具体标准化工作落到实处。同时，管理处充分发挥基层工作中的“她力量”，探索“党建带妇建、妇建服务党建”的基层组织建设新格局，创新建立巾帼内训师队伍，定期对“特困”员工进行一对一的服务指导，在授业解惑、汲他人所长中补齐服务“短板”，做到人人标准、人人标杆。

以“建”为要，弘扬文明时代新风。管理处创新开展党建联盟建设，大力构建“一领域多特色”党建格局，把提档升级“璀璨宁常”党建品牌作为基层党组织凝心聚力的重要抓手，让优质文明服务永远在路上。从建立综合保障体系和监督考核体系着手，从服务环境、服务对象、服务内容和服务质量四个要素出发，助力文明服务朝着定制化、人性化方向不断前行，引导职工将“苏高速·茉莉花”服务品牌内涵转化为道路安全保畅、公众美好出行的坚守，让温情暖心浸润司乘心田，让茉莉芬芳吹拂沪宁高速。

以“人”为本，强化文明优质服务。管理处坚持以人民为中心的发展思想，围绕“让出行更美好”愿景，将红色基因融入党建品牌建设全过程。以党员示范岗、青年突击队为依托，大力开展“我为群众办实事”活动。新增充电设备、提供交通引导、强化基础医疗救助……在深化服务保障中不断延伸服务“触角”；有人迷路高速步行、有车途中突遇抛锚……在解决实际困难中化险为夷、助力脱“囧”。这些人性化、精细化、有温度的文明服务的“小切口”，托起为民服务的“大民生”，构成了社会公众在沪宁高速上看得见、摸得着、感受得到的美好出行“新图景”。

供稿 | 宁常管理处  顾莉玲 刘雅晖

责编 | 张源 吴琳琳
审核 | 孙露