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党建要闻

推行“有事找组织”机制，力促员工“六感提升”

员工工作是否顺心？生活是否舒心？为把准员工思想脉搏，积极解决员工的“急难愁盼”问题，日前，南部通道管理处推行“有事找组织”机制，全面摸排员工思想动态，多渠道、全方位落实员工关心关爱工作，力促员工“六感提升”...

宁沪党建之声|毛泽东采纳村官诤言

这里有波澜壮阔、可歌可泣的百年党史，有创新攻坚、担当奉献的宁沪故事，还有高瞻远瞩、关切人民的最新政策……为常态化、长效化学党史，有力量、有感情传思想，有重点、有广度读政策，宁沪公司推出《宁沪党建之声》专...

这幅与安全相关的“画卷”，笔笔皆是细节

日前，蔡任杰董事长在“喜迎二十大，百年再出发”专题党课中指出，要“确保防好疫，在抓好防疫的基础上，保物流、保畅通、保安全。”为进一步推动和加强基层安全生产工作，严控事故风险，突出责任落实，苏州收费站多措并...

以人为本，从三个维度把握“向上”“向下”辩证关系

“高质发展向上攀登、联系群众向下扎根”是江苏交控党委贯彻落实党中央、省委省政府统筹抓好疫情防控和经济发展决策部署，以新姿态、新气象、新作为建功新时代、奋进新征程的嘹亮号角。在走稳新形势高质量发展之路时，...

真抓实干促转型，无锡处“微改造”为人才搭建“新舞台”

随着“云值机”模式的成功运行，无锡段“云端”指挥调度正式“上线”。无锡处按照“闲物”不“闲置”的思路，积极筹划资源整合利用，以“一站一室”创建模式，加快打造“人才有舞台”的新阵地，充分激活高质量发展新动能，全面推动...

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