当前，面对新冠肺炎疫情防控和安全生产“百日行动”两项重要工作，苏州站把握重点、精准发力，以“班组自查、互比互查、闭环检查”三查机制，促进站部安全生产形势持续稳定向好。
班组自查“全”，对标对表不走过场
站部第一时间制定并下发《苏州站安全生产百日行动实施方案》《苏州站防疫工作手册》《苏州站疫情防护工作流程图》等文件，从整治时间、方式方法以及防疫措施等方面具体布置百日行动与疫情防控工作；要求各班组充分认识当前严峻复杂形势，围绕“八聚焦、八确保”内容，根据现场实际，对身边的事故隐患进行全面“大抄底”；对照防疫具体内容、具体标准，自查自纠班组存在的不足，及时加强防范，全面保障员工健康与安全，确保员工“零感染”。
互比互查“学”，比帮赶超不甘落后 为推动两项任务落实落地，站部在班组与班组之间开展互比互查，以比促学、以查促改。比业绩、学做法；建立并定期公布“苏州站安全生产‘百日行动’开展情况统计表”，及时发现、善于总结各班组在推进“百日行动”活动中的好做法、好经验，互为借鉴、取长补短。比特色、学创新；结合“一月一次”的安全培训需求，站部精心制作“培训营养餐”，积极营造安全氛围，增强员工安全意识，为疫情防控与安全生产再添一道“免疫力”。 闭环检查“实”，守护安全不改初衷 责任划分落实，站部根据班组自查、互比互查的结果，组成以站长、管理员、电工、设备维护员为主的联合检查组，对各班组上报的隐患问题进行汇总、分析，对每一项整改任务明确责任人员、完成期限，组织“回头看”，杜绝隐患“再回潮”，形成闭环。激励机制切实，充分挖掘员工智慧，重视员工价值，通过制定正向激励办法推进安全管理，发动员工广提助力安全生产的好建议、好点子，进而引导员工从“要我安全”向“我要安全”转变。
疫情防控和安全生产“百日行动”是当前必须打好打赢的两场硬仗，下一步，苏州站将继续守住守好今冬明春关键期，让广大员工过上安定祥和的春节。
