受常州市疫情影响，11月3日起，青龙收费站施行全员驻站，为关注职工身心健康,积极做好压力排减疏导，青龙站党支部结合“我为群众办实事”实践活动，坚持打造“三心家园”，向驻站职工提供全方位、多维度、高水平的服务，扩大“健康半径”。

实施“惠民”工程，打造“舒心家园”

为满足员工休闲健身需求，青龙站统筹规划站区体育设施建设。充分利用站区内的“边边角角”，合理布点布局，改造河边、绿化带、悦动空间等“边角料”，新增健康步道、综合健身训器材、按摩椅、血压仪、体脂称等，在帮助锻炼自身的同时，也拉进员工彼此之间的距离，凝聚团队力量。通过补齐体育健身设施短板，给员工带去满满的幸福感的同时，也使得一批沉睡的闲置“边角料”迎来完美蝶变，变身健身运动“打卡地”。

实施“育民”工程，打造“连心家园”

为了给员工提供更多的户外活动空间，在上级领导的关怀与帮助下，适时推出“党建+健身”的绿色“氧吧”项目，盘活百米的健身步道、党建文化阵地等存量资源，本着“文明其思想，强健其体魄”的思路，通过连廊、廉洁墙、孝廉展板、思政教育栏、健康小知识专栏等，提升员工的思想境界，树立正确的人生观、价值观、世界观，为驻站期间的员工营造“走中学、走中悟”的良好学习氛围。

实施“乐民”工程，打造“乐心家园”

“健康多YOUNG”趣味运动会是青龙站历年来坚持打造的一项精品赛事，不仅丰富了隔离期间员工的业余生活，也积极营造了“健康、和谐、奋进”的活动氛围。“书香溢站区”活动更是让驻站员工畅游知识的海洋，陶冶文化情操，营造浓浓书香韵味，进一步树立“快乐工作，健康生活”的文化理念。